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苹果在华劳工报告预计本周出炉

发布时间:2021-01-20 15:33:57 阅读: 来源:隧道窑厂家

美国苹果公司新产品“New iPad”的首发地并没有将中国大陆包含其中,但这家势头正火的全球最大市值科技公司目前遭遇的挑战,几乎都与中国大陆相关。

一份直指苹果在华代工厂存有劳工问题的调查报告,预计将在本周出炉。

对苹果代工厂的谴责,发端于中国NGO(不以营利为目的的非政府组织)对苹果供应链问题的持续关注。

2011年1月20日和8月31日,公众环境研究中心、自然之友等多家中国环保组织先后发布了《苹果的另一面》的两份报告,揭示了多达27家疑似苹果供应商出现过环境问题。

上述报告取得的一个阶段性成果是,苹果公司官网今年1月13日首次披露了其长达156家的主要供应商名单,并详述了其供应商存在的包括环境标准和童工使用等违规问题。不过,该报告并未列出这些供应商的具体工厂。

2012年刚启,对苹果代工厂劳工问题的指责,再度升温。1月26日《纽约时报》一篇名为In China,Human Costs Are Built Into an iPad(《在中国,制造iPad是以人为代价》)的报道。该报道披露了苹果在中国组装iPad和iPhone的富士康存在剥削工人的现象。

真相究竟如何,非营利组织公平劳工组织(FLA)一份被预计将在本周出炉的调查报告,或许能给出答案。

FLA中国办公室的一位工作人员7日向早报记者表示,一份由FLA撰写完成的苹果公司在华供货商工作条件报告会选择在FLA官网发布。

苹果公司是FLA的新成员公司。据路透社7日报道,苹果曾邀请FLA访问富士康旗下三家工厂,向那里的3.5万名员工了解情况。这些工厂主要负责组装iPhone、iPad以及其他知名品牌的产品。

FLA关于苹果供应商的临时报告是基于过去三周的匿名调查,其中暴露的很多问题可能与当年的耐克类似。20世纪90年代,耐克因其亚洲供应商强迫员工长时间劳动且不允许休息,同时支付较低的薪水报酬,而受到媒体和公众的口诛笔伐。

苹果在华代工厂的劳工问题,甚至在今年中国全国“两会”上,成为媒体提问政府官员的问题。

在7日十一届全国人大五次会议举行的主题为“当前我国的就业形势和社会保障事业发展”的记者会上,路透社记者提到,“最近在广东等省的富士康企业发生了一系列有关员工福利的问题,我们认为这些中国公司对他所雇佣的员工进行了剥削,而这些公司所生产的产品被苹果等大型公司所使用。”

“当然我们也注意到,有一些企业还存在着一些问题,比如说超时加班的问题,比如说一线的工人工资偏低的问题,比如说缺少人文关怀的问题等等。”人保部部长尹蔚民回答上述提问时,并未提及所涉企业的具体名称。

苹果公司在中国大陆的麻烦远不止上述这些,等待它的还有一场看来短时间内难以摆平的商标争夺权官司。

就在美国当地时间7日“New iPad”发布之际,唯冠国际()的内地子公司唯冠科技(深圳)有限公司(下称深圳唯冠)7日发表公开信,重申自己对iPad商标的所有权,称债权银行不拥有iPad商标权,并要求中国商家停售iPad。

唯冠如今资不抵债、资产被查封,其在中国抢注的iPad商标,成为其最后的希望。也正因此,唯冠不依不饶地发起了针对苹果有关iPad中国商标归属权的一系列诉讼案。

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